(2023-09-12)作為團隊中的一員,每一個成員都有專屬的推動企劃,有領導團隊推動專案的必要性,如何藉由自身優勢引導團員發揮創新思考、引領共創,並進一步提升個人的職場價值,是現在每個人都必備的「優勢領導學」。

(圖源:Pexels)

(2023-09-12)扁平的組織架構已是現今無論傳統、創新產業的職場常態,許多公司為了改善僵化的組織運作,時時為組織瘦身、簡化組織架構,藉以活化成員的工作創新。作為小團隊中的一員,人人都有機會為推動手上的企劃,成為團隊中的領導者,如何藉由自身優勢引導團員發揮創新思考、引領共創,是現在每個人都必備的課題。

團隊的每個人都是火車頭
人人都需要學習「優勢領導」

在職涯初期,無論是做行銷創意、公關活動等,或是傳統或新創產業中,團隊運作是工作中的必要環節,在扁平化組織的團隊運作,每個人手上都會同時有一至二個專案進行中,勢必得仰賴團隊夥伴的支援以及共同協作,也就是「人人都會是團隊的leader」。
有人認為,當團隊領頭羊要有口條很好、有領導魅力這樣的人格特質,其實在現在人人都可以扮演好領導者的角色,每個不同的人格特質、個性都會有專屬自己不同的「潛在優勢」,只要好好地將這些潛力轉化成領導團隊的優勢,無論是什麼樣的人都能夠帶動團隊協作、引發創新力。

 

聚焦每位團隊成員優勢定位
破除慣性思考帶領團隊致勝

無論你的企業是何種產業架構,也不分任何文化背景、知識領域,團隊都是由「個人」組成,每個人都是世界上獨一無二的個體。挖掘出團隊每人的優勢定位,不只是幫助個人在茫茫職涯路上找到自身定位外,將團隊每個人的優勢進行整合,並專注發展團隊獨特的優勢,在團隊協作上更可以破除以往傳統的慣性思考,有利於打造團隊的創新策略發想,並提升團隊運作效率。

動腦講座將與台灣奧美顧客體驗諮詢顧問副總李宛芸Winnie合作,今年2023年度開設「優勢領導學」工作坊,以蓋洛普優勢樂高認真玩2項引導工具,並結合過去Winnie領導奧美行銷策略團隊的經驗,提供給從新人、中堅潛力、資深主管不同層面的獨家新觀點,無論是為了升職進修、有轉職規劃或培育潛力人才,透過本課程將可以獲取新世代領導觀點、提升自我與團隊工作價值與引領創新構想。


2023 動腦講座 | 優勢領導學【發掘優勢引爆團隊創新】

❚講師:台灣奧美 顧客體驗諮詢顧問副總 李宛芸Winnie
(蓋洛普優勢認證教練 | 樂高認真玩認證引導師)
❚活動時間:2023/10/14、10/21、10/28 週六 14:00~17:00
❚活動地點:動腦雜誌(捷運松江南京站一號出口)
❚活動詳情:https://www.accupass.com/go/2023CoCreation
❚歡迎致電或來信詢問,任何活動報名相關事宜!

動腦雜誌 活動企劃執行 Jay
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